Persoonsgegevens beschermen als hoofdzaak
Onze 5 pijlers voor (gedrags)verandering
De Watchful® methode is gebouwd op vijf fundamentele pijlers:
-
- Verantwoordelijkheid bij medewerkers
Privacy begint bij de bron: de mensen die dagelijks met persoonsgegevens werken. - Duidelijke communicatie
Heldere en eenvoudige boodschappen creëren betrokkenheid en begrip. - Directe feedback op gedrag
Medewerkers krijgen inzicht in wat goed gaat en wat verbeterd kan worden. - Structuur
Een solide platform en duidelijke processen bieden houvast. - Innovatie
Via gamification en slimme technologie maken we leren leuk en effectief.
- Verantwoordelijkheid bij medewerkers
Met PrivacyDetect™ brengen we deze pijlers tot leven. De software biedt een duidelijke structuur en geeft medewerkers directe feedback. Door dit proces worden zij zich bewust van privacyrisico’s en leren zij hoe ze hier beter mee om kunnen gaan.
Van theorie naar praktijk
De vijf pijlers komen samen in een gebruiksvriendelijk platform dat medewerkers ondersteunt in hun dagelijkse werk:
- Structuur: Een intuïtief systeem met duidelijke workflows.
- Actieve communicatie: Alerts en tips helpen medewerkers bewuster keuzes te maken.
- Directe feedback: Medewerkers ontvangen meldingen als er persoonsgegevens worden gevonden.
Door bewustwording te combineren met technische ondersteuning, wordt privacy niet alleen een gezamenlijke verantwoordelijkheid, maar ook een praktische realiteit in de dagelijkse praktijk.
Een duurzame impact creëren
De Watchful® methode legt de verantwoordelijkheid daar waar die hoort: bij de medewerkers. Met bewustwording én technologie zorgen we voor een blijvende impact. Privacy wordt een integraal onderdeel van de organisatiecultuur, en samen bouwen we aan een AVG-proof toekomst.